Meer informatie?
Kimberley Joren
Accountmanager
Introductie
Je gaat werken bij de afdeling Ruimte, team Realisatie. Het team is verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de fysieke leefomgeving (Riolering, wegen, Kabels en Leidingen, Groen, Bos en Recreatie, Spelen, Begraafplaatsen en gemeentelijk Vastgoed). Het team bestaat uit toezichthouders, (data)beheerders, directievoerder, werkvoorbereiders, projectleiders en adviseurs. Het is dan ook belangrijk dat je goed in teamverband kunt werken, maar ook dat je zelfstandig aan de slag kunt gaan. Interesse? Lees dan verder!
Wat ga je doen
Als beheerder/coördinator kabels en leidingen controleer je de ligging van de kabels en leidingen en eventueel verkeersplannen zoals ze in de vergunning afgegeven zijn. Je haalt informatie bij de projectleiders, ontwerpers ten behoeve van de realisatie van inrichting, en stemt de planning af met de projectleider van het werk. Van belang is dat de planning van de vooruitlopende werkzaamheden gevolgd wordt. Je werkt nauw samen met de toezichthouder Kabels en Leidingen, de projectleider van het werk, nutsbedrijven, burgers en aannemers. Je rapporteert aan de je collega beheerders omtrent voortgang, risico's en eventuele onvoorziene situaties. Het afhandelen van klachten en meldingen op het gebied van kabels en leidingen betreffende het straatwerk behoort eveneens tot de werkzaamheden. Tot slot ben je verantwoordelijk voor het afgeven van vergunningen, het actueel houden van de AVOI, het handboek K&L en de nadeelcompensatieregelingen.
Wat heb je daarvoor nodig
Om in aanmerking te komen als beheer/coördinator beschik je over:
- minimaal een afgeronde MBO niveau 4 opleiding, richting civiele techniek;
- in het bezit van een VCA-VOL certificaat;
- minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar binnen het vakgebied Kabels en Leidingen en/of civiele techniek;
- aantoonbare kennis van wet- en regelgeving op het gebied van telecommunicatiewet, de AVOI, VWOI, CROW 96a / 96b, CROW400 en CROW500 en Wibon, verleg en/- schaderegelingen.
Wat wij bieden
De gewenste startdatum van de werkzaamheden is zo snel mogelijk. Wij bieden je de volgende arbeidsvoorwaarden op basis van een 36-urige werkweek:
- 22.5 vakantiedagen;
- gewenst aantal uren per week is 36 uur;
- salarisindicatie: €3.500,- tot € 4.700,- bruto per maand obv 36 uur per week;
- vitaliteitsvergoeding;
- deelname aan ons 'sustainability program'.
Waar ga je werken
De opdrachtgever, Gemeente Soest, werkt o.a. hard aan de energietransitie voor een duurzame, toekomstbestendige gemeente. Ook bereiden zij zich voor op de inwerkingtreding van de Omgevingswet. Verschillende bouwprojecten zijn in ontwikkeling (zoals de transformatie van Soesterberg Noord, woningbouwlocatie Oude Tempel en de Dalwegvisie) en zij stimuleren sporten met verschillende projecten. Ook de verzwaring van de energie neten in verband met net congestie is een van de grotere projecten die de komende tijd een grote rol gaat spelen binnen de gemeente Soest.
Laat je gegevens achter
De vacature is gesloten, maar laat hieronder je gegevens achter. Wij gaan voor je op zoek naar een passende baan.